דלג לתוכן העמוד
פייסבוק
אינסטגרם
טלגרם
תאריך התחלה
27/01/2022
תאריך סיום
13/02/2022

שימו לב! מכרז זה הינו פנימי ומיועד לעובדי עיריית גבעתיים בלבד

היחידה

האגף לשירותים חברתיים

 

תואר המשרה

מנהל מדור לניהול ותכנון תקופת החיים החדשה לגלאי 60 +

 

היקף משרה

100% משרה 

 

דירוג ומתח דרגות

7-9 בדירוג המנהלי 37-39 בדירוג המח"ר 

 

תיאור המשרה

ריכוז והפעלת תוכנית הכוון לגיל הפרישה, לגלאי 60+, המספקת מגוון שירותים הנדרשים לצורך ניהול תקופת החיים החדשה.

עיקרי התפקיד

 

• הקמה ותכלול תוכנית הכוון לגיל הפרישה לגלאי 60+ 

• שיווק התוכנית וחשיפתה לקהל הרלבנטי.

• גיוס משתתפים לסדנאות ופעילויות בתחומים שונים.

• קיום פעילויות הסברה והנגשת מידע לאוכלוסיית היעד הרלבנטית.

• ביצוע שיחות היכרות עם הפונים לתוכנית והכוונתם לפעילויות ושירותים.

• ריכוז ועדת היגוי 

• בנייה ופיתוח תפיסה קהילתית בכלים קהילתיים

• פיתוח שותפויות ברשות לביסוס וקידום פעולות למען בני 60+.

• השתתפות בפורומים, מפגשים והכשרות מקצועיות שמקיימים הגו'ינט והמשרד לשוויון חברתי.

• ביצוע מטלות ותפקידים נוספים ע"פ צרכי הרשות והנחיות הממונה.

 

השכלה:  

 

       השכלה:

• בעל/ת תעודת בגרות מלאה

• עדיפות לבעל תואר מנהל עסקים, גרונטולוגיה, עבודה סוציאלית, מדיניות ציבוריות, מדעי התנהגות, כלכלה, פסיכולוגיה ( תואר אחר במדעי החברה/רוח) – רקע ניסיון רב רלוונטי).

 

 

• ניסיון:

• ניסיון של שנתיים לפחות בעבודה קהילתית.

• עדיפות תינתן לבעלי/ות ניסיון בניהול והובלת פרויקטים  מורכבים, וניהול צוות עובדים

 

 

דרישות מקצועיות:

• ידיעת השפה העברית על בוריה ויכולת הבעה בכתב ובע"פ

• היכרות עם תכנות ה-Office (Word, Excel, Power Point)

 

 

 

כישורים אישיים

• תודעת שירות ויחסי אנוש טובים

• ייצוגיות

• יכולת הובלה, הנעת תהליכים וראיה מערכתית

• כושר ארגון, תכנון, תיאום ופיקוח

• נכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות

כפיפות

ענת חורב שטיינברג –סגנית מנהלת המחלקה לאזרחים וותיקים.

 

לפרטים נוספים ניתן לפנות לגב' ענת חורב, סגנית מנהלת  האגף לשירותים חברתיים (מס' טלפון: 03-5722374).

כל האמור בלשון זכר או נקבה מתייחס לגברים ונשים כאחד.

 

מועמד/ת עם מוגבלות י/תהא זכאי/ת להתאמות בהליכי הקבלה לעבודה.

 

עדיפות תינתן למועמד/ת המשתייך/ת לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי הרשות המקומית, ובלבד שמדובר במועמד/ת בעל/ת כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

הגשת מועמדות למשרה זו הינה באמצעות טופס מקוון בלבד באתר העירייה www.givatayim.muni.il בצירוף שאלון למועמד, קורות חיים והעתקי מסמכים המעידים על עמידה בתנאי ההשכלה והניסיון עד ליום  13.2.2022 בשעה 24:00.

להגשת מועמדות: לחצו כאן